喜讯！医院荣获2020全国医院擂台赛最具价值案例奖

11月2日至3日，2020全国医院擂台赛（县域类）“构建和谐医患关系”主题决赛在重庆铜梁完美收官，经层层选拔和现场角逐，济医附院兖州院区案例《文化铸魂，人文强基，做有温度的医疗，建有担当的医院》在全国56家医院64个案例中脱颖而出，荣获“最具价值案例”和“最具人气案例”两项殊荣。

近年来，医院坚持以社会主义核心价值观为统领，全力打造属于自己的核心文化，形成医院发展的元动力。强化对职工的关爱力度，提高职工归属感、获得感和职业荣耀感、幸福感，进而为患者提供更优质的诊疗服务。形成造福患者、成就员工的核心使命。通过加强医德医风建设、文化专题培训，提高医务人员职业素养；组织形式多样化的知识技能培训，狠抓专业素质，提升职工的技术自信；在常态化开展职工代表大会审议医院“三重一大事项”基础上，制定《院领导包保工作制》，深入临床一线，开展党建查房、党组、分工会座谈会、员工满意度调查等，畅通职工意识表达渠道，倾听职工心声。提高参与医院民主管理的力度、深度，激发职工内生动力。搭建舞台，丰富活动，引导职工减压舒缓。组建了救助基金委员会，开展女职工维权月活动，提供一对一心理疏导，组织看望生病及家庭困难的职工……。实践证明，通过党建引领、文化筑基、人文为本的管理模式，发挥了职工主体作用，调动了医护人员工作积极性、创造性，搭建了职工职业发展、施展才华的平台；也在为患者提供优质服务的基础上，形成了医患相互提升、和谐共处的良性循环。

争先创优激发内生动力，凝心聚力共建硬核力量。济医附院兖州院区将致力于不断提升人民群众的获得感、满意度，为打造患者最安心医院而不懈努力！